Arbeite mit uns
Werde Teil unseres medicalvalues-Teams und verbinde mit uns die einzelnen Punkte entlang des klinischen Diagnosepfades – Für eine Verbesserung der Behandlungsergebnisse weltweit
Karriere
Aktuelle Stellenausschreibungen
Benefits
Wer wir sind und was wir bieten
Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von YouTube.
Mehr erfahren
Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Arbeite dank unserer flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen so, wie es für dich am besten passt. Unsere Kernarbeitszeiten erfreuen Frühaufsteher und Nachteulen.
Unsere Event-Crew veranstaltet regelmäßige zwanglose Get-Togethers. Eine Vielzahl der Veranstaltungen werden auch remote geplant, damit unsere Teamkultur stark, persönlich und verbunden bleibt – egal von wo du arbeitest.
Beteilige dich mit deiner Arbeit am anhaltenden Erfolg und starken Wachstum von medicalvalues – im wahrsten Sinne des Wortes – mit unserem Mitarbeiterbeteiligungsprogramm.
Arbeite in einem Umfeld, in dem du dich wohlfühlst. In unserem Büro gibt es Fruchtsnacks als tägliche Vitaminzufuhr - und motivierende Süßigkeiten, Getränke und Kaffee. Die Gemeinschaftsküche bietet Platz für einen gemeinsamen Austausch.
Wir stellen ein
Unser Bewerbungs-Prozess
Werde Teil des medicalvalues-Teams und bringe deine Karriere auf das nächste Level! Während des gesamten Einstellungsprozesses hast du die Möglichkeit, die ausgeschriebene Position, unsere Teammitglieder und das Unternehmen kennenzulernen. Kontaktiere uns gerne jederzeit mit Fragen und bekomme Einblicke in alle Arbeitsbereiche. Wir werden sicherstellen, dass wir optimal zueinander passen.
Du bist auf der Suche nach einer neuen Entwicklungsmöglichkeit? Sende uns einfach deinen Lebenslauf und eine kurze Nachricht zu dir und deiner Motivation an hr@medicalvalues.de. Sobald wir deine Bewerbung erhalten haben, werden wir auf dich zukommen. Wir sind gespannt dich kennenzulernen!
Bekomme erste Eindrücke über die Rolle und unser Unternehmen in einem kurzen Video- oder Telefongespräch. Uns ist ein fairer und transparenter Recruiting-Prozess wichtig. So können wir uns besser kennenlernen und über deine berufliche Entwicklung und Interessen reden.
Nach unserem Erstgespräch werden wir dich mit einer kleinen Rollen-spezifischen Aufgabe beauftragen. Keine Sorge! Es geht uns nicht um Perfektion, sondern eher darum, deine persönliche Arbeits- und Herangehensweise kennenzulernen. Im IT-Bereich erhältst du beispielsweise eine kleine Programmieraufgabe, die du bequem von zuhause aus lösen kannst.
In einem Folgegespräch (vor Ort oder Remote) werden wir uns gemeinsam deine Ergebnisse aus der Challenge anschauen. Auf dieser Basis sprechen wir über deine Fachgebiete und mögliche zukünftige Arbeitsfelder. Lerne uns, unser Team und unsere Vision noch besser kennen und stell all deine Fragen.
